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    “茶之大道，和合天下”，以茶会友一直以来就是我国的优良传统。而在融进了现代元素的今天，企业茶话会更是能让人感受到愉悦、悠闲、如沐春风的感觉。

    众所周知，Google谷歌每逢周五就会有一项很有意思的传统活动——TGIF，即“Thank God, it’s Friday（感谢上帝，今天是周五了）”缩写。每周五16:30，谷歌员工会聚在一起吃零食喝饮料聊工作谈生活，新员工们上台进行自我介绍，并作一些才艺展示，领导们会宣布过去的一周取得了哪些成就等等。有时也会进行电影包场，请大家看电影。后来，TGIF大会一直在谷歌延续了下去，会议上大家展示公司的新产品，探讨新的政策和战略，介绍新员工，征询大家的建议，它已经成为谷歌员工平等交流的一个平台。

    无独有偶，2011年11月9日，我们安健科技也举办了一次总部办公室人员的茶话会。会议室里饮料、水果、糕点、零食等等随处可见，大家坐在一起谈笑风生。
作为本期茶话会主题的“异域风情”由我们海外销售部代表讲解，通过欣赏她制作的“欧洲各国主教堂大观”幻灯片，我们也跟着她游览的足迹领略到了欧洲各大教堂的唯美风采，同时也知晓了不少著名教堂如米兰Duomo大教堂、佛罗伦萨圣母百花大教堂、巴塞罗那圣家堂等等的历史背景。大家在享受着悠闲娱乐的同时，还有着互动学习的机会。观赏着幻灯片上的美景美图，吃着美味可口的零食水果，笑谈着各自的生活趣事，茶话会就在这样一个自由、积极的状态下开始了。

    安健怀着美好的愿景希望把Google周五传统会议的文化传承下来，我们希望一步步向Google学习、向Google靠拢。因此，安健茶话会将是大家互动交流的好平台，杜总更是鼓励每位员工在茶话会上畅所欲言、展示自我、增进情谊，他说：以后的每周五下午安健也会像Google一样为大家举办公司的茶话会，在这里我们可以介绍新员工，可以自由轻松地提出话题让大家讨论，我希望在平等、创新、自由、积极的熏陶下，我们的茶话会也会成为一种传统，让大家在这里都能体会到大家庭的感觉。

    一席话让大家变得更加活跃，在接下来的环节里整个气氛其乐融融，员工之间增进了彼此关系，交流了感情，并且互相谈心，真的像是一个大家庭。

    为了使后期茶话会举办的更好，杜总提议集思广益，让员工自发地说出以后举办茶话会的主题和方向，提议一出，大家便十分踊跃地表达着自己的观点，如：和谐，好消息，健康，好点子，疑惑，足球，平等，未来，对手、话题等等。从大家的积极状态中我们相信后期的茶话会将会更精彩！

    Google拥有良好的工作环境，并且有着快乐、放权、自由、宽容、平等、追求卓越的企业文化。而我们安健就是在不断学习着Google的优良文化，一个企业的文化，就相当于人的灵魂，而企业领导者除了对员工真诚的表达、有意识地身先士卒之外，还要在细节上体恤下属。安健的茶话会就是要做到处处为员工着想。同时我们也发现茶话会不但使我们在身心上得到某种满足和慰藉，而且还能让我们增进友谊，增长知识，相互交换意见，发表各种见解。在茶话会的氛围中人能够精神振奋，感觉愉快，机智敏捷，思路顿开。

    学习Google的古老传统，传承古时的以茶会友，再结合现代新生活方式形成独有的时尚茶文化。安健希望员工在茶话会上能够感受恬静、悠闲，简单的生活原本状态，并在简约中体验生活无限的丰富与美好。在优越的硬件条件和轻松的文化氛围下，我们相信安健的茶话会将会是智慧和思想、理性与感性完美的结合，将会成为公司与员工真正的家园。